Pflegefachfrau/-mann Ambulante Pflege in Neuenhof 50-60% – 5 Wochen Ferien

Stellenbeschreibung

Als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann Ambulante Pflege übernimmst du in Neuenhof die Fallführung im somatischen Bereich und führst Bedarfsabklärungen durch. Du erstellst individuelle Pflege- und Betreuungsplanungen und übernimmst die Verantwortung für Pflegeprozessführung, Dokumentation sowie Leistungserfassung. Bei komplexen und instabilen Pflegesituationen leistest du direkte Pflege und berätst, anleitest und begleitest Klientinnen und Klienten sowie deren Angehörige. Du hältst Fachstandards, Richtlinien und Qualitätsvorgaben ein und unterstützt Teammitglieder fachlich bei anspruchsvollen Pflegesituationen. Durch deine Mitwirkung bei Qualitätsprojekten, Prozessoptimierungen und internen Schulungen förderst du eine professionelle, evidenzbasierte Pflegepraxis. Du arbeitest eng mit der Teamleitung, der Leitung Pflege und interdisziplinären Partnern zusammen und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung des somatischen Pflegebereichs mit. Mit der Zeit übernimmst du Zusatzverantwortung mit Perspektive Teamleitung. Du bringst ein Diplom als Pflegefachperson HF oder FH mit und verfügst über Erfahrung in der Spitex und/oder somatischen Pflege. Deine Arbeitsweise ist verantwortungsbewusst, selbstständig und strukturiert. Du besitzt hohe Sozial-, Kommunikations- und Organisationskompetenz. Erste Führungserfahrung ist von Vorteil. Du hast Motivation zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung und einen Führerausweis Kategorie B. Wir bieten flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Du profitierst von attraktiven Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen. Du erhältst Gestaltungsspielraum und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung der Organisation mit. Wir schaffen ein wertschätzendes, professionelles Arbeitsumfeld im ambulanten Gesundheitswesen. Du hast 5 Wochen Ferien. Die Arbeitsbedingungen sind flexibel und zeitgemäss. Deine Tätigkeit ist sinnstiftend im ambulanten Gesundheitswesen. Je nach Möglichkeit arbeitest du 50 % im Homeoffice. Der Lohn liegt zwischen CHF 75’000 bis 85’000 pro Jahr auf 100 %-Basis. Bei Entwicklung zur Teamleitung Somatik erfolgt eine Lohnentwicklung. Das Pensum beträgt 40-60 %.

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben

  • Übernahme der Fallführung im somatischen Bereich
  • Durchführung von Bedarfsabklärungen
  • Erstellung individueller Pflege- und Betreuungsplanungen
  • Verantwortung für Pflegeprozessführung, Dokumentation und Leistungserfassung
  • Direkte Pflege bei komplexen und instabilen Pflegesituationen
  • Beratung, Anleitung und Begleitung von Klient:innen und Angehörigen
  • Einhaltung von Fachstandards, Richtlinien und Qualitätsvorgaben
  • Fachliche Unterstützung von Teammitgliedern bei anspruchsvollen Pflegesituationen
  • Mitwirkung bei Qualitätsprojekten, Prozessoptimierungen und internen Schulungen
  • Förderung einer professionellen, evidenzbasierten Pflegepraxis
  • Enge Zusammenarbeit mit Teamleitung, Leitung Pflege und interdisziplinären Partnern
  • Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung des somatischen Pflegebereichs
  • Schrittweise Übernahme von Zusatzverantwortung mit Perspektive Teamleitung

Qualifikationen / Anforderungen

  • Diplom als Pflegefachperson HF/FH
  • Erfahrung in der Spitex und/oder somatischen Pflege
  • Verantwortungsbewusste, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohe Sozial-, Kommunikations- und Organisationskompetenz
  • Erste Führungserfahrung von Vorteil
  • Motivation zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Führerausweis Kategorie B

Leistungen der Anstellung

  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Attraktive Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
  • Gestaltungsspielraum und aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Organisation
  • Ein wertschätzendes, professionelles Arbeitsumfeld im ambulanten Gesundheitswesen
  • 5 Wochen Ferien
  • Flexible Arbeitsbedingungen und zeitgemässe Anstellungsbedingungen
  • Eine sinnstiftende Tätigkeit im ambulanten Gesundheitswesen
  • 50% Homeoffice je nach Möglichkeit
  • CHF 75'000 bis 85'000 pro Jahr (100 %-Basis)
  • Lohnentwicklung bei Entwicklung zur Teamleitung Somatik

medamicus Vorteile

  • Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

  • Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

  • Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

  • Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

  • Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

  • Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

Unsere Dienstleistungen sind für Kandidatinnen und Kandidaten 100 % kostenlos.

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Arbeitsort

Neuenhof,

AG

Arbeitspensum

50-60%

Lohn

je nach Profil und Erfahrung

pro Jahr bei 100%

Start ab

sofort oder nach Vereinbarung

Vermittler

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Vertrauliche Vermittlung durch medamicus – Neuenhof

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